5月10日，在黄冈科技职业学院何家湖校区113阶梯教室举办了2022年岗位实习启动仪式，包括就业动员大会，软件工程学院学生实习守则、优秀毕业生评选办法、一人一档就业跟踪表等文件解读，会议由副校长董艳燕主持，会议就2022年就业形势、就业安排、就业要求和就业心态调整进行了全面讲解。

        2022届全国高校毕业生规模预计将达1076万人，同比增加167万人，规模和增量均创历史新高，再结合当下疫情现状，今年的实习就业工作更显严峻。为更好的完成今年的实习就业工作，软件工程学院早准备、严要求，针对专业特点、个人意愿、学习情况等进行研究分析，制定各专业实习就业工作方案，为后续就业工作打下良好基础。

        软件工程学院积极邀请就业合作企业在校内开展宣讲和招聘工作，把招聘工作由“校外”转化为“校内”，主动联系企业询问用人需求，充分利用学院专任教师、校友资源，发挥实习实训基地作用，获取更多岗位信息，建立用人单位需求数据资源库，搭建就业“直通车”，实现就业工作多方联动。并通过制度化体系建设，出台了《软件工程学院学生实习守则》《一人一档就业跟踪表解读》《自主实习申请书》《软件学院就业服务跟踪表》等文件，确保学生外出实习就业落到实处。